مع اقتراب نهاية العام المالي في المملكة العربية السعودية يبحث أبناء المملكة عن سلم رواتب الأفراد، وذلك لمعرفة مبلغ الزيادة السنوية المقرر من المملكة وفقا لنظام خدمة الأفراد المقرر من هيئة الخبراء بمجلس الوزراء، ونقدم لكم في السطور التالية أبرز النقاط الهامة التي يوضحها النظام، وكذلك سلم رواتب العسكر، وتختلف قيمة راتب الأفراد بناء على الرتبة الخاصة بهم، حيث تختلف الرتب العسكرية إلى: جندي، جندي أول، عريف، وكيل رقيب، رقيب، رقيب أول، رئيس رقباء، وبالتالي تختلف قيمة الزيادة السنوية المقررة وفقا لرتبة الفرد، كما يختلف راتب كل فرد حسب الوظيفة التي يعمل بها، حيث يعتمد النظام العديد من الزيادات للوظائف الخطرة وكذلك وظائف غرف العمليات، وإليكم تفاصيل نظام خدمة الأفراد.

سلم رواتب الأفراد

 سلم رواتب الأفراد
سلم رواتب الأفراد

كما أوضحنا في الفقرة السابقة الرتب الأساسية للأفراد العسكريين، تنقسم درجات كل رتبة عسكرية إلى عشر درجات وظيفية، ويتم تطبيق قرارات نظام الأفراد على العاملين في وزارات الدفاع والحرس الوطني والداخلية والاستخبارات العامة، مع إضافة كلمة فني إذا كان الفرد يشغل وظيفة فنية في الوزارة أو الهيئة التي يعمل بها، وشروط الالتحاق بالخدمة العسكرية للأفراد هي:

  • أن يكون المتقدم سعودي الأصل والمنشأ.
  • لايكون قد تقدم للمحاكمة في قضية مخلة بالشرف أو الأمانة وثبتت إدانته.
  • يكون المتقدم لائقا طبيا للعمل العسكري.
  • يكون سنه أكبر من 17 عاما وأقل من 40 عاما.
  • تتوافر فيه المواصفات الفنية المحددة للوظيفة المطلوبة.
  • لايكون المتقدم موظفا على رأس عمله في أي وظيفة حكومية.

جدول رواتب العسكريين من الأفراد

وإليكم سلم رواتب الأفراد طبقا لآخر تحديث من لجنة الخبراء:

 سلم رواتب الأفراد
سلم رواتب الأفراد

وقد حدد النظام جدول الرواتب بالريال السعودي كالآتي:

عدد الرتبة 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 العلاوة الدورية
1 جندي 1000 1040 1080 1120 1160 1200 1240 1280 1320 1360 40
2 جندي أول 1130 1180 1230 1280 1330 1380 1430 1480 1530 1580 50
3 عريف 1300 1360 1420 1480 1540 1600 1660 1720 1780 1840 60
4 وكيل رقيب 1500 1570 1640 1710 1780 1850 1920 1990 2060 2130 70
5 رقيب 1720 1800 1880 1960 2040 2120 2200 2280 2360 2440 80
6 رقيب أول 2050 2140 2230 2320 2410 2500 2590 2680 2770 2860 90
7 رئيس رقباء 2500 2610 2720 2830 2940 3050 3160 3270 3380 3490 110

جدول العلاوات الفنية

أما العلاوات الفنية المقررة للأفراد الفنيين فقد حددها النظام بالريال السعودي وفق الرتبة والدرجة كالآتي:

عدد الرتبة 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
1 جندي 150 250 300 400 630 750 880 1000 1200 1400
2 جندي أول 190 290 350 450 680 800 930 1050 1250 1450
3 عريف 230 330 400 500 730 850 980 1100 1300 1500
4 وكيل رقيب 270 370 450 550 780 900 1030 1150 1350 1550
5 رقيب 310 410 500 600 830 950 1080 1200 1400 1600
6 رقيب أول 350 450 550 650 880 1000 1130 1250 1450 1650
7 رئيس رقباء 390 490 600 700 930 1050 1180 1300 1500 1700

جدول العلاوات الأخرى

 سلم رواتب الأفراد
سلم رواتب الأفراد

وهناك العديد من العلاوات الأخرى التي تضاف إلى راتب الفرد، مثل علاوة الخطر، علاوة الضرر، علاوة الأمن والاستخبارات، وتوضيحها كالآتي:

عدد العلاوة جندي وجندي أول عريف ووكيل رقيب رقيب ورقيب أول رئيس رقباء
1 علاوة خطر 200 200 200 200
2 علاوة الضرر أو العدوى 200 200 200 200
3 علاوة الأمن أو الاستخبارات 25% من الراتب الأساسي
4 علاوة التدريس 200 300 350 400
5 علاوة الطيران 300 350 400 500
6 علاوة البحرية 300 350 400 500
7 علاوة الغطس 300 350 400 500
8 علاوة المظليين 400 400 400 400
9 علاوة القوات الخاصة 400 400 400 400
10 علاوة قوات خاصة مظليين 800 800 800 800
11 علاوة الفدائيين 200 200 200 200

مدة الترقية بين الرتب العسكرية

ويتساءل العديد من الأفراد العسكريين عن المدة الزمنية المقررة للانتقال بين الرتب العسكرية المختلفة، وقد حددت اللائحة تلك المدد في النقاط التالية:

  • من جندي إلى جندي أول لاتقل مدة الخدمة عن سنتين.
  • من جندي أول إلى عريف لا تقل مدة الخدمة عن سنتين.
  • بين رتبة عريف ورتبة وكيل رقيب يجب ألا تقل مدة الخدمة عن ثلاث سنوات.
  • أما الانتقال من وكيل رقيب إلى رقيب فيجب ألا تقل مدة الخدمة عن ثلاث سنوات.
  • وبين رتبة رقيب ورتبة رقيب أول فيجب أن تكون مدة الخدمة أربع سنوات.
  • وللوصول من رتبة رقيب أول إلى رتبة رئيس رقباء فيجب ألا تقل مدة الخدمة عن خمس سنوات.
  • للانتقال من رتبة رئيس رقباء إلا رتبة ملازم والانتقال إلى مصاف الضباط العسكريين يجب إلا تقل مدة الخدمة عن خمس سنوات بالإضافة إلى أمر من القائد الأعلى للقوات المسلحة بتوصية من الوزير.

ويشترط للانتقال من رتبة إلى أخرى بالإضافة إلى قضاء سنوات الخدمة المقررة هناك العديد من الشروط وهي:

  • اجتياز اختبار الترقية.
  • الحصول على المؤهل العلمي.
  • اجتياز الدورة الحتمية.
  • توصية من قائد الوحدة.
  • لابد من وجود مكان شاغر في التشكيلات الأساسية للرتبة التي سيرقى إليها.

المصدر: وكالات

Share.

Leave A Reply